این عضو شورای شهر گرگان کارگر، کارفرما و دولت را سه ضلع مثلث پیشرفت اقتصادی کشور دانست و اظهار داشت: دولت باید با اجرای برنامه های راهبردی خود در سطح ادارات کار کشور مفهوم سه جانبه گرایی و تعاملات فی مابین را از طرق مختلف بویژه تشکیل شوراهای سازش که نقش موثری در کاهش وضع اختلافات کارگران و کارفرمایان داشته نهادینه نماید.
سخنگوی شورای شهر گرگان همچنین با استقبال از مشارکت کلیه تشکل های قانونی کارگری و کارفرمایی از کارگران تصریح کرد: در حال حاضر برای استفاده از تمامی ظرفیت های اشتغال منطقه نیازمند تعامل و مشارکت تشکلات کارگری و کارفرمایی هستیم.
قراردادهای کار ناقص و دستکاری شده
عبداللهی در ادامه مشکلات مربوط به کارگران شرکتی را بخش عمدهای از معضل کارگران در کشور برشمرد و تصریح کرد: کارگران شرکتی بیشتر در شرکتهای پیمانکاری و خدماتی به کار گرفته میشوند که اصولا یا فاقد قرارداد کار هستند و به طور غیرقانونی و بدون برخورداری از هرگونه تسهیلات قانونی همچون بیمه، بن و سایر مزایا کار میکنند یا دارای قراردادهای ناقص و دستکاری شده هستند که در مقایسه با استانداردهای قانونی از سطح پرداخت بسیار کمتری برخوردار است.
وی با تاکید بر اصل 44 قانون اساسی در تغییر اقتصاد کشور به سوی خصوصیسازی و واگذاری شرکتهای دولتی به بخش خصوصی، معضل کارگران شرکتی را یکی از جدی ترین معضلات کارگری دانست.
این عضو شورای شهر اظهار داشت: انتظار می رود نهادهای حمایت از کارگران به عنوان تشکل های صنفی کارگران در اعمال سیاست های میانه و حمایت از امنیت شغلی جمع کثیر کارگران شرکتی تلاش بیشتری داشته باشند.